신임 팀장 리더십 교육이 걱정이라면? 성과를 내는 리더의 필수 노하우 5가지!
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팀장 신임 팀장 리더십 교육 업체 대상으로 의사소통 교육이 필요한데...팀장 역량 강화를 위한 프로그램 어디 없나? 아마 여러분은 신임 혹은 기존 팀장들을 위한 스킬 강화 교육을 준비하고 계신 인사 담당자 분들일 것 같습니다. 그들이 팀장 리더십과 역할에 대한 제대로 된 이해를 바탕으로, 팀원과 의사소통할 수 있는 리더가 될 수 있도록 여러 교육 기관을 찾고 계시지 않을까 싶습니다. 제대로 된 기업 교육업체를 찾아야 실패없이 팀장 역량이 강화될 수 있을 텐데요. 그러한 업체 정보를 찾고 계션던 분들은 1 신임 팀장 리더십 교육 업체 분만 집중해주세요^^ 도대체 누구길래 이렇게 자신있게 말하는지 궁금하실 분들을 위해 소개 먼저 드리겠습니다. 안녕하세요? 블랜차드코리아입니다.저희는 매년 약 15만 명의 매니저들이 전세계적으로 의사소통, 코칭 역량을 향상시키고 있는 블랜차드의 국내 유일 지사입니다.TV 출연해 블랜차드코리아를 소개하고 있는 모윤희 대표정보가 궁금하신 분들을 위해 저희 소개를 아래 이력으로 대체하고 바로 알려드리겠습니다.블랜차드코리아 이력✔ 교육만족도 98.7% Since 2016 7년 연속 최강 리더십 훈련기관 20 선정✔ 포춘지 선정 500대 기업이 가장 많이 쓰는 리더십 모델 SL II (섬김 신임 팀장 리더십 교육 업체 리더십) ✔ 전 세계적으로 매년 약 15만 명의 매니저 양성✔ '칭찬은 고래를 춤추게 한다'등 총 69권 리더십 책 출간한 '켄 블랜차드'박사님의 코칭 강의✔ 켄 블랜차드가 인정한 전세계 30인 중 1인, 국내 1호 글로벌 마스트 트레이너 '모윤희 대표'[저희 블랜차드 코리아가 궁금하신 분들께]안녕하세요? '블랜차드 코리아'입니다. 저희는 '칭찬은 고래를 춤추게 한다'의 저자...여러분 혹시... 66%의 리더들이 신임 첫 해에 실패한다는 사실 알고 계셨나요? (블랜차드 리서치 센터 조사 결과)팀장으로 진급한 지 1년 안에 의사소통, 리더십 신임 팀장 리더십 교육 업체 등 필요한 자질과 역할에 관해 교육되지 않는다면 그 기간 안에 겪은 잘못된 방법의 의사소통 능력이 그대로 그들의 역량으로 결정된다고 합니다.팀원과 커뮤니케이션하는 방법을 배우지 못한 팀장은 결국... 조직 성과를 낼 수도 없고, 팀원들의 신임을 얻지 못하겠죠. 그렇기에 팀장들을 위한 '의사소통 교육'은 필수적입니다. 유명 외국계 기업 A사의 신임 팀장 교육 현장 - 모윤희 대표 출강팀 의사소통 중요하다는 건 다 알겠는데요... 팀장을 위해 어떤 교육이 효과적일까요?결국 팀을 이끌어 가기 위해서는 소통능력이 뒷받침 되어야 신임 팀장 리더십 교육 업체 하는데요.'커뮤니케이션'이라는 것이 이론으로만 배워서 되는 것이 아니라 실제 상황에 적용되어야 하기 때문에업체를 선정하실 때 '이것'을 살펴보시면 좋습니다. 실전"의사소통 교육을 제공하는가? 저희 블랜차드의 경우, 실제 상황에 적용할 수 있는 '실전 대화 코칭'을 가르쳐드리고 있습니다.저희에게 교육을 들으신 팀장 분들도 이전에도 관련 프로그램 많이 들어봤지만... 실제 적용할 때는 이론이 생각나지 않아 커뮤니케이션 하는데 어려움을 겪으셨다고 고민을 토로하시곤 하는데요. 분명 교육 받을 때는 필요성에 대해 공감하고 잘 적용해볼 수 있겠다! 싶지만...막상 실제 상황에서 소통을 신임 팀장 리더십 교육 업체 이끌어가는 것은 전혀 다른 문제이기 때문이죠. 실전"커뮤니케이션 을 연습하고 계신 A사 신임팀장 분들그렇기에 위와 같이 실전 대화 방법을 코칭하는 곳을 찾으셔서 팀장을 진정한 리더로 성장시켜줄 수 있으셨으면 좋겠습니다^^지금까지 팀장을 위한 '의사소통 교육'업체를 찾는 방법을 적어보았는데, 혹시 도움이 되셨을까요? 만약, 이 글을 읽고 기업 소통 리더십 교육에 관해 더 정보를 얻고 싶으시거나 궁금한 점이 있으시다면, 아래 카카오톡으로 문의주셔도 좋습니다. 팀장 이외에도 각 직급 별 교육이 가능한지? 등... 다양한 질문 편하게 문의 신임 팀장 리더십 교육 업체 남겨주시면 순차적으로 답변 도와드리도록 하겠습니다. 블로그 보고 문의드립니다"라고 말씀하시면 친절히 상담 도와드리겠습니다:)위의 기준으로 최소 2~3곳 이상 꼼꼼히 살펴보셨으면 좋겠습니다. 아래 칼럼을 읽어보시고 그럼에도 블랜차드라는 확신이 드신다면 그때 문의주셔도 좋습니다^^긴 글 읽어주셔서 감사합니다. 지금까지 블랜차드코리아였습니다.[이 글을 읽으신 분들이 함께 찾는 칼럼 1]회사 잘 운영하고 싶은데... 직원들에게 어떤 교육을 제공해야 할까? 아마 여러분은 회사를 운영하는 대표...[이 글을 읽으신 분들이 함께 찾는 칼럼 2]직원들과 편안하게 소통할 수는 없는 걸까? 과장님이랑 대화하기 어렵네... 세대차이 신임 팀장 리더십 교육 업체 때문인걸까? 커뮤니케...-안내-저희 블랜차드 코리아는 회사별 맞춤형 교육을 위해 1:1 로 꼼꼼히 상담을 도와드리고 있습니다.높은 상담 퀄리티를 위해 하루 상담 건수를 제한하고 있으니 양해 부탁드립니다. 카카오톡 문의 남겨주시면 순차적으로 답변 도와드리겠습니다:)국내 H사, S사, L사 등 유명 대기업 선택!포춘지 선정 500대 기업이 가장 많이 사용하는 리더십 모델 (섬김 리더십 -SL II)블랜차드 코리아 ▶ 카카오톡 문의 남기기 (클릭)[방문하시는 길]서울특별시 마포구 마포대로 144 마포T타운 14층 블랜차드 리더십 코리아
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